Corea del Sud busca talent tech: KOTRA facilita visats i contractació -

Atracció de Talent Global

L'agència de promoció d'inversions de Corea del Sud, KOTRA, ha consolidat el seu Global Talent Center com una eina estratègica per atraure professionals estrangers altament qualificats. La iniciativa se centra a enfortir sectors clau com els semiconductors, la biotecnologia i la robòtica, facilitant els processos de visat i contractació per a les empreses coreanes.

L'agència oficial de promoció de comerç i inversió de Corea del Sur, KOTRA (Korea Trade-Investment Promotion Agency), ha intensificat la seva ofensiva per atraure capital humà internacional a través de la seva Global Talent Center. Aquesta plataforma s'ha consolidat com a punt de contacte únic per a empreses locals que busquen incorporar professionals estrangers d'alt valor en indústries tecnològiques estratègiques, en un moviment dissenyat per reforçar la competitivitat global del país.

El centre opera com a facilitador integral, ajudant les corporacions sud-coreanes a superar les barreres de la contractació internacional i els complexos processos d'immigració. El seu objectiu és assegurar que el teixit industrial del país disposi del coneixement tècnic necessari per liderar àrees d'alta tecnologia.

Serveis clau per a la incorporació de professionals estrangers

El Global Talent Center articula la seva estratègia al voltant de tres serveis principals. El primer és el Servei de Descobriment de Talent Global, que s'especialitza en la cerca activa i connexió de professionals en sectors capdavanters. Inicialment centrat en àrees com semiconductors, pantalles, bateries secundàries, biotecnologia, robòtica i defensa, el programa es va expandir durant 2025 per incloure també els camps de Intel·ligència Artificial (IA) i mobilitat.

En segon lloc, la plataforma gestiona l'emissió del K-Tech Pass, un certificat d'excel·lència per a talents estrangers. Aquest document és un requisit fonamental perquè els professionals puguin optar al visat especial per a talents d'alta tecnologia (F-2) i accedir a diversos beneficis per al seu establiment al país. Aquest mecanisme agilitza significativament la reubicació de perfils altament demandats.

Finalment, el centre ofereix suport per a l'emissió de Cartes de recomanació d'ocupació, un document necessari per a l'obtenció del visat d'Activitats Específiques (E-7). Aquest servei resulta crucial per a les empreses que necessiten justificar la contractació d'un especialista estranger davant les autoritats migratòries, demostrant-ne la idoneïtat i la necessitat estratègica del perfil.

Sectors Estratègics Prioritaris del Global Talent Center
Sector Industrial	Estat del Programa
Semiconductors i Displays	Actiu
Bateries secundàries	Actiu
Biotecnologia	Actiu
Robòtica	Actiu
defensa	Actiu
Intel·ligència Artificial (IA)	Incorporat des del 2025
Mobilitat	Incorporat des del 2025

Amb aquesta estructura, KOTRA no només identifica i atrau talent, sinó que proporciona un marc de suport integral que cobreix els aspectes burocràtics i legals, convertint a Corea del Sur en una destinació cada cop més competitiva per als professionals del sector tecnològic a nivell mundial.